Perilaku Organisasi
Kekuatan Pendorong Perubahan
- Teknologi Informasi
•
Teknologi
informasi menciptakan struktur baru yang memungkinkan perusahaan untuk bersaing
secara global melalui aliansi jaringan. Memfasilitasi bertelekomunikasi dan
membuka hubungan kerja baru dengan karyawan. Ia menempatkan penekanan pada
manajemen pengetahuan daripada kehadiran secara fisik dan kapasitas produksi
sebagai penggerak keunggulan kompetitif.
- Persaingan Global dan Lokal
•
Persaingan
global dan domestik sering menyebabkan restrukturisasi perusahaan. untuk
meningkatkan daya saing mereka, perusahaan mengurangi lapisan manajemen,
menjual seluruh divisi karyawan, dan mengurangi gaji melalui perampingan.
- Demografi
•
Sementara
perusahaan menyesuaikan diri dengan persaingan global, mereka juga beradaptasi
dengan perubahan dalam angkatan kerja. karyawan lebih mendidik, akibatnya,
mengharapkan lebih banyak keterlibatan dan pekerjaan yang menarik.